El Coordinador de Recursos Humanos gestiona procesos de reclutamiento, inducción, administración de personal y clima laboral. Actúa como enlace estratégico entre colaboradores y empresa, asegurando cumplimiento de políticas y buenas prácticas.
Este rol requiere excelente organización, habilidades de comunicación y capacidad para manejar múltiples tareas. Buscamos un profesional con pensamiento estratégico y compromiso con el desarrollo del equipo.